Proste i czytelne ubezpieczenia oparte
na najnowszej technologii
Zielona Karta – co to jest i kiedy jej potrzebujesz?
Planujesz podróż samochodem za granicę? W niektórych krajach samo ubezpieczenie OC może nie wystarczy – potrzebujesz Zielonej Karty. Czym jest ten dokument, gdzie jest wymagany i jak go zdobyć? Oto wszystko, co musisz wiedzieć przed wyjazdem.
Zielona Karta to międzynarodowy certyfikat ubezpieczenia OC, który potwierdza, że Twój pojazd jest objęty ochroną w innych krajach. Pełni rolę odpowiednika polskiego ubezpieczenia OC za granicą, gwarantując, że w razie wypadku ubezpieczyciel pokryje szkody wyrządzone innym uczestnikom ruchu.
System Zielonej Karty został wprowadzony w 1953 roku, aby ułatwić podróżowanie i zapewnić jednolite standardy ochrony ubezpieczeniowej w różnych krajach. Dokument ten jest drukowany na zielonym papierze, skąd pochodzi jego nazwa, i wydawany jest w języku narodowym kraju ubezpieczyciela oraz w jednym z oficjalnych języków – angielskim lub francuskim.
Gdzie Zielona Karta jest obowiązkowa? Lista krajów na 2024 rok
Obecnie w większości krajów europejskich nie musisz mieć Zielonej Karty – wystarczy standardowe OC. Jednak wciąż są państwa, które wymagają tego dokumentu przy wjeździe. Na rok 2024 obowiązek posiadania Zielonej Karty dotyczy podróży do:
| • Albanii • Azerbejdżanu (zależnie od ubezpieczyciela) • Bośni i Hercegowiny • Macedonii Północnej |
• Maroka (zależnie od ubezpieczyciela) • Mołdawii • Tunezji (zależnie od ubezpieczyciela) • Turcji |
W krajach Unii Europejskiej, a także w Norwegii, Szwajcarii, Islandii i Liechtensteinie, Zielona Karta nie jest już potrzebna – Twoje standardowe OC działa tam automatycznie. Warto jednak pamiętać, że niektórzy ubezpieczyciele mają ograniczenia dotyczące ochrony w niektórych krajach, np. w Azerbejdżanie, Izraelu, Iranie, Maroku, Rosji i Tunezji. Dlatego przed wyjazdem warto sprawdzić szczegóły w dokumentach OWU swojego ubezpieczyciela.
Jak wyrobić Zieloną Kartę? Praktyczny poradnik krok po kroku
- Sprawdź warunki swojego OC – większość ubezpieczycieli oferuje Zieloną Kartę jako dodatek do polisy.
- Złóż wniosek – skontaktuj się z ubezpieczycielem osobiście, telefonicznie lub online.
- Odbierz dokument – Zielona Karta jest wydawana w formie papierowej, więc musisz ją mieć przy sobie podczas podróży.
Co zrobić, gdy nie masz Zielonej Karty na granicy?
Jeśli zapomniałeś wyrobić Zieloną Kartę, możesz napotkać problemy na granicy. W niektórych krajach, bez tego dokumentu nie zostaniesz wpuszczony. Co wtedy?
• Wykup ubezpieczenie graniczne – można je kupić na przejściu granicznym. Jego koszt może być wysoki – od kilkudziesięciu do kilkuset euro.
• Skontaktuj się z ubezpieczycielem – niektóre firmy mogą wysłać Zieloną Kartę w trybie ekspresowym.
• Unikaj ryzyka – zawsze upewnij się przed wyjazdem, czy Zielona Karta jest Ci potrzebna!
Biuro Narodowe – czym jest i jakie pełni funkcje?
Biuro Narodowe to zawodowa organizacja, która zrzesza ubezpieczycieli prowadzących w danym kraju działalność ubezpieczeniową w zakresie obowiązkowego ubezpieczenia OC posiadaczy pojazdów mechanicznych. Jego głównym zadaniem jest koordynacja działań związanych z międzynarodowym systemem Zielonej Karty oraz zapewnienie, że każdy ubezpieczyciel oferujący takie polisy jest zgodny z obowiązującymi standardami i przepisami dotyczącymi ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej posiadaczy pojazdów mechanicznych.
Biura Narodowe są uznawane przez rządy swoich krajów i są odpowiedzialne za wdrażanie zasad wynikających z Systemu Zielonej Karty. Zgodnie z wymogami Rekomendacji Genewskiej, Biura Narodowe muszą podpisywać odpowiednie umowy z innymi Biurami Narodowymi należącymi do tego systemu. Dzięki temu zapewniona jest wymiana informacji oraz wspólne działania w zakresie ochrony ubezpieczeniowej i rozliczeń w przypadku szkód spowodowanych przez posiadaczy pojazdów w innych krajach. W praktyce Biuro Narodowe pełni również rolę pośrednika w przypadku, gdy uczestnik ruchu drogowego wyrządzi szkody w kraju, w którym jego polisa ubezpieczeniowa nie jest wystarczająca. Umożliwia to szybsze rozwiązywanie spraw odszkodowawczych na międzynarodowym poziomie, co jest szczególnie ważne w przypadku wypadków, które miały miejsce poza granicami kraju, w którym ubezpieczony pojazd został zarejestrowany.
Dzięki systemowi Biur Narodowych i Zielonej Karty podróżowanie samochodami po Europie i innych częściach świata stało się bardziej bezpieczne, a jednocześnie ułatwione z punktu widzenia międzynarodowych rozliczeń ubezpieczeniowych. Zielona Karta to kluczowy dokument, jeśli planujesz podróż do krajów, w których wymagane jest dodatkowe potwierdzenie ubezpieczenia OC. Warto sprawdzić listę państw, gdzie jest obowiązkowa, i upewnić się, że masz ją przy sobie przed wyjazdem. W większości przypadków możesz otrzymać ją od swojego ubezpieczyciela – wystarczy tylko złożyć wniosek odpowiednio wcześniej. Bez niej podróżowanie może wiązać się z dodatkowymi kosztami i problemami na granicy.
Źródła:
https://www.pbuk.pl/system-zielonej-karty/mapa-systemu
Uprzejmie informujemy, że z powodu prac informatycznych formularz do zgłaszania szkód może nie działać poprawnie w dniach 28–29 marca 2025 r.
W takim przypadku prosimy o skorzystanie z formularza od 30 marca 2025 r. lub o kontakt z naszą infolinią pod numerem 22 123 55 55, od 31 marca 2025 r.
Baza wiedzy Direct Ubezpieczenia
To miejsce stworzone z myślą o Tobie – profesjonalnym Agencie ubezpieczeniowym, który potrzebuje szybkiego dostępu do najważniejszych dokumentów, instrukcji i materiałów pomocniczych. Znajdziesz tu aktualne manuale, procedury oraz inne niezbędne zasoby, które ułatwią Ci codzienną pracę i pomogą w skutecznej obsłudze Klientów. Dzięki regularnym aktualizacjom masz pewność, że zawsze korzystasz z najbardziej aktualnych informacji.
OWU i Karty produktów (PID):
| OWU komunikacyjne - ważne od 20 września 2023 roku | Karta produktu (PID) OC komunikacyjne Karta produktu (PID) Auto Casco Karta produktu (PID) NNW Komunikacyjne Karta produktu (PID) Assistance komunikacyjny Karta produktu (PID) Zielona Karta Karta produktu (PID) Klucze |
Manuale:
| Instrukcja wykonania zdjęć przy samodzielnych oględzinach pojazdu |
Dzień Doceniania Pracownika na świecie – znaczenie i sposoby obchodów
Każdego roku piątego marca, obchodzony jest Dzień Doceniania Pracownika (Employee Appreciation Day). To wyjątkowa okazja, by pracodawcy na całym świecie okazali wdzięczność swoim zespołom za ich zaangażowanie, ciężką pracę i oddanie firmie. Pytanie skąd wzięła się ta tradycja? Dzień Doceniania Pracownika został ustanowiony w 1995 roku przez Boba Nelsona, eksperta w dziedzinie motywacji i zarządzania zasobami ludzkimi. Jego celem było podkreślenie roli pozytywnego wzmacniania oraz budowania kultury organizacyjnej opartej na uznaniu dla pracowników.
| Badania dowodzą, że docenienie pracowników ma istotny wpływ na ich zaangażowanie, motywację oraz lojalność wobec firmy. Pracownicy, którzy czują się zauważeni i docenieni, są bardziej skłonni do podejmowania dodatkowego wysiłku i kreatywnego rozwiązywania problemów. Jakie badania potwierdzają tę zależność? Oto kilka przykładów: |  |
1. Gallup’s State of the Global Workplace – Raporty Gallupa regularnie wskazują, że uznanie ze strony przełożonych jest jednym z kluczowych czynników wpływających na zaangażowanie pracowników. Brak docenienia często prowadzi do wypalenia zawodowego i zwiększonej rotacji.
2. SHRM (Society for Human Resource Management) Employee Recognition Report – Badania SHRM wykazały, że organizacje stosujące systematyczne uznanie dla pracowników odnotowują wyższą satysfakcję z pracy i lepsze wyniki w zakresie retencji talentów.
3. Harvard Business Review – Publikacje HBR podkreślają, że kultura uznania i wdzięczności w firmach poprawia produktywność i relacje międzyludzkie, a menedżerowie, którzy częściej doceniają swoich pracowników, budują bardziej zaangażowane zespoły.
A jak firmy obchodzą to święto? W różnych krajach Dzień Doceniania Pracownika świętuje się na wiele sposobów – od symbolicznych gestów po bardziej rozbudowane inicjatywy. Oto kilka popularnych form celebracji:
 |
Nagrody i wyróżnienia wręczanie dyplomów, premii finansowych lub nagród rzeczowych dla wyróżniających się pracowników. |
 |
Spotkania integracyjne organizowanie firmowych lunchów, wspólnych śniadań lub wyjść zespołowych |
 |
Dodatkowe benefity dzień wolny od pracy, bony podarunkowe czy elastyczne godziny pracy jako forma uznania |
 |
Publiczne podziękowania publikowanie postów w mediach społecznościowych lub organizowanie spotkań, podczas których kierownictwo dziękuje zespołowi. |
 |
Warsztaty i szkolenia inwestowanie w rozwój zawodowy jako forma docenienia wysiłku pracowników. |
Dzień Doceniania Pracownika a kultura organizacyjna
Obchodzenie Dnia Doceniania Pracownika to nie tylko jednorazowa okazja do wyrażenia wdzięczności, ale także element długofalowej strategii zarządzania personelem. Firmy, które na co dzień wdrażają kulturę uznania, mogą liczyć na większą lojalność i produktywność swoich zespołów.
Dzięki prostym gestom i przemyślanym inicjatywom pracodawcy mogą budować pozytywne relacje, co przekłada się na lepszą atmosferę w miejscu pracy i długoterminowy sukces firmy.
Czy Twoja firma obchodzi Dzień Doceniania Pracownika? Jeśli nie, może warto wprowadzić tę tradycję i pokazać zespołowi, jak bardzo jest ceniony!
Pełnomocnictwa UNEXT Services
Pełnomocnictwo do wykonywania czynności pośrednictwa ubezpieczeniowego w imieniu DallBogg